Vacature: Back-end Developer

Insocial gaat als een raket! Gezien de groei van ons klantbestand en omdat we blijven innoveren met nieuwe features zijn we daarom op zoek naar een Back-end Developer. Je zult bij ons aan verschillende projecten werken, maar je vooral focussen op het bouwen van een nieuwe features. Een grote uitdaging dus!


Is programmeren je tweede taal?

Als Back-end developer bij Insocial ben jij de mastermind achter ons product. Wij leveren namelijk Customer Experience software. Hiermee helpen wij de mooiste organisaties de klantbeleving in kaart te brengen en te verbeteren. Je houdt je vooral bezig met het automatiseren van het klantfeedback proces van onze klanten, het beheersbaar en leesbaar maken van data en het vertalen van concepten tot techniek.

Je komt in een gedreven en gezellig dev-team te werken. Ook zal je veel samenwerken met andere afdelingen, zoals marketing, customer sucess en sales, om gezamenlijk de nieuwe technologieen van de grond te krijgen voor onze klanten. En niet te vergeten: werken aan onze eigen security. Muren bouwen en grachten graven tegen kwaadwillende hackers!

Uiteindelijk zorg jij ervoor dat onze klanten duizenden reviews per dag verzamelen zonder dat iemand ook maar twijfelt of alles werkt. Plus, ga je ons helpen met het altijd blijven verbeteren en optimaliseren van onze systemen. So, ready to create some serious stuff?

hackaton

De perfecte kandidaat:

  • Heeft minimaal 5 jaar ervaring met PHP en Object Orientated Programming;
  • ervaring met PHP frameworks  (voorkeur naar Symfony/Symfony4, Laravel, Zend of CakePHP);
  • kennis van programmeerarchitecturen en gemeenschappelijke ontwerppatronen;
  • aantoonbare kennis van MySQL database design en implementatie;
  • is competent met revisiecontrolesystemen (bij voorkeur Git);
  • speelt graag met nieuwe technologieën en trends zoals gedistribueerde systemen, NLP, cachemechanismen, load balancing;
  • is gedreven en in staat om prioriteiten te stellen, in te plannen en deadlines te halen;
  • is bereid om 24/7 verantwoordelijkheid te nemen voor zijn of haar product.

Team Development

Help de mooiste organisaties met het verbeteren van de Customer Experience

Over Insocial

Insocial is in 2012 opgericht en levert een platform waarmee bedrijven feedback kunnen uitvragen op verschillende touchpoints in de klantreis. Wij zorgen ervoor dat elke afdeling binnen een organisatie kan optimaliseren met actionable insights. Inzichten waar je echt wat mee kunt, zoals: het verbeteren van de klantervaring of interne processen!

We werken voor een mooi portfolio aan opdrachtgevers, waaronder organisaties als: Samsung, Coolblue, Roompot, Miele, MediaMarkt en InShared.

Work hard & play hard is zeker aan de orde binnen ons team. Niks is te gek voor team Insocial! Vanuit hartje Delft werken we in een jong en gezellig team. Flexibiliteit, klantgerichtheid en innovatie zijn verweven in ons DNA. De sfeer binnen ons bedrijf en tussen collega's is informeel en de lijnen zijn kort. Dit maakt het samenwerken heel fijn en vooral gezellig.

Wat bieden wij jou?

  • Een passend salaris;
  • 25 vakantiedagen (o.b.v fulltime);
  • Pensioenregeling;
  • Een laptop naar keuze;
  • Opleidingsbudget voor eventuele cursussen;
  • Vriendelijke en slimme collega's, die altijd willen helpen;
  • Vrijheid voor eigen initiatieven in je werkveld;
  • Beschikking tot een pool- auto én bedrijfsboot;
  • Een draai aan ons ‘Wheel of Fortune’ op je verjaardag;
  • Gezellige bonus collega's van ons zusterbedrijf Moving Digital;
  • De leukste borrels en teamuitjes!

Geïnteresseerd? Stuur ons jouw CV en brief!

Ben je geïnteresseerd in deze functie bij Insocial? Twijfel dan niet en solliciteer direct! Stuur je CV en motivatiebrief naar ons op via [email protected] en we nemen zo spoedig mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen? Bel naar 085-1301700 en vraag naar Lex Groenewegen.

Neem contact op